Зарахування в розпорядження командира — коли це допускається
Перевірено станом на 20 серпня 2026редакція норм від 27 червня 2026
Пункт 116 Положення про проходження військової служби допускає зарахування військовослужбовців наказами по особовому складу в розпорядження посадових осіб, які мають право призначення на посади, — для вирішення питання щодо дальшого службового використання. Перелік випадків закритий і включає, зокрема, розформування частини або скорочення штатних посад, пониження у посаді, скасування допуску до державної таємниці та визнання ВЛК непридатним чи тимчасово непридатним за станом здоров'я — до звільнення з військової служби.
Коротко
- Зарахування в розпорядження оформлюється наказом по особовому складу.
- Мета — вирішення питання щодо подальшого службового використання, а не покарання саме собою.
- Перелік випадків у пункті 116 закритий.
- Для визнаних ВЛК непридатними зарахування триває до звільнення з військової служби.
- За виведеними в розпорядження у зв'язку з потребою в тривалому лікуванні зберігаються визначені законом виплати.
Процедура крок за кроком
З'ясувати підставу зарахування
Пункт 116 містить закритий перелік випадків. Наказ має відповідати одному з них.
Джерело: п. 116 Положення № 1153/2008
З'ясувати, чиє це розпорядження
Зарахування відбувається в розпорядження посадових осіб, які мають право призначення на посади. Саме вони вирішують питання дальшого службового використання.
Джерело: п. 116 Положення № 1153/2008
Перевірити склад виплат
Для виведених у розпорядження у зв'язку з потребою у тривалому лікуванні закон окремо визначає, які виплати зберігаються.
Джерело: ч. 9 ст. 9 Закону № 2011-XII
За потреби — звернутися по команді
Питання подальшого призначення вирішується в межах пункту 82 Положення; рапорт подається в порядку розділу V Дисциплінарного статуту.
Джерело: п. 82 Положення; ст. 111 Дисциплінарного статуту ЗСУ
Що це за стан
«Зарахування в розпорядження» — процедурний стан, у якому військовослужбовець не займає штатної посади. Пункт 116 Положення визначає його мету прямо: вирішення питання щодо дальшого службового використання.
Оформлюється це наказом по особовому складу — в розпорядження посадових осіб, які мають право призначення на посади.
Закритий перелік випадків
Серед названих у пункті 116:
- розформування (реформування) військової частини або скорочення штатних посад, якщо до кінця строку цих заходів питання службового використання не вирішено;
- посада належить до номенклатури призначення нижчої посадової особи і не є вакантною;
- пониження у посаді в порядку виконання дисциплінарного стягнення або призначення на нижчу посаду за висновком атестування — якщо неможливо призначити відразу;
- повернення депутатів після закінчення повноважень, відряджених осіб, тих, хто був за кордоном;
- закінчення строку перебування на науково-педагогічних і наукових посадах та необрання за конкурсом;
- скасування допуску до державної таємниці;
- відрахування ад’юнкта, слухача або докторанта;
- визнання ВЛК непридатним або тимчасово непридатним із переоглядом через 6-12 місяців — до звільнення з військової служби;
- перебування з близькими особами у прямому підпорядкуванні, якщо протягом місяця неможливо призначити на посаду, що виключає таке підпорядкування;
- відсторонення від посади під час досудового розслідування або судового провадження.
Одна підстава з визначеним фіналом
Більшість випадків не має жорсткого строку — він визначається метою. Виняток названо прямо: для визнаних ВЛК непридатними або тимчасово непридатними зарахування триває до звільнення з військової служби.
Це важливо для розуміння послідовності: спершу постанова ВЛК, потім розпорядження, потім звільнення за станом здоров’я.
Виплати
Частина дев’ята статті 9 Закону № 2011-XII врегульовує окремий випадок — виведення в розпорядження у зв’язку з потребою у тривалому лікуванні. За такими військовослужбовцями зберігаються посадовий оклад за останнім місцем служби, оклад за військовим званням, надбавка за вислугу років, інші щомісячні додаткові види грошового забезпечення постійного характеру та інші види забезпечення — з урахуванням зміни вислуги років і норм грошового забезпечення.
Часті питання
Що означає «в розпорядження»?
Це стан, у якому військовослужбовець не займає штатної посади, а перебуває в розпорядженні посадової особи, яка має право призначення на посади, — для вирішення питання щодо його дальшого службового використання.
У яких випадках це допускається?
Пункт 116 перелічує їх закрито: розформування або реформування частини чи скорочення штатних посад; невакантність посади відповідної номенклатури; пониження у посаді за дисциплінарним стягненням або атестуванням; повернення депутатів, відряджених осіб, тих, хто був за кордоном; закінчення строку перебування на науково-педагогічних посадах; скасування допуску до державної таємниці; відрахування з навчання; визнання ВЛК непридатним або тимчасово непридатним; та інші випадки, названі в пункті.
Скільки це триває?
Для випадку визнання ВЛК непридатним або тимчасово непридатним із переоглядом через 6-12 місяців норма прямо зазначає: **до звільнення з військової служби**. Для інших випадків строк визначається метою — вирішенням питання дальшого службового використання.
Чи зберігаються виплати?
Для виведених у розпорядження у зв'язку з потребою у тривалому лікуванні частина дев'ята статті 9 Закону № 2011-XII зберігає посадовий оклад за останнім місцем служби, оклад за військовим званням, надбавку за вислугу років та інші щомісячні додаткові види постійного характеру.
Чи є це дисциплінарним стягненням?
Ні. Зарахування в розпорядження — процедурний стан, а не стягнення. Одна з підстав пов'язана з виконанням стягнення, але сам інститут ширший.
Нормативні джерела
- Указ № 1153/2008Про Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України, ст. Положення, пункт 116
Зарахування військовослужбовців наказами по особовому складу в розпорядження посадових осіб, які мають право призначення на посади, для вирішення питання щодо дальшого їх службового використання допускається в разі: 1) розформування (реформування) військової частини або скорочення штатних посад […]; 3) пониження у посаді в порядку виконання накладеного дисциплінарного стягнення або призначення на нижчу посаду на підставі висновку атестування, якщо неможливо відразу призначити військовослужбовця на нижчу посаду; […] 8) скасування допуску до державної таємниці; 10) визнання військовослужбовця військово-лікарською комісією непридатним за станом здоров'я до військової служби або тимчасово непридатним за станом здоров'я до військової служби з переоглядом через 6-12 місяців - до звільнення з військової служби […]
- Закон України № 2011-XIIПро соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей, ст. 9, частина дев'ята
За військовослужбовцями, виведеними у розпорядження командира (начальника) військової частини у зв'язку з потребою у тривалому лікуванні, зберігаються виплати в розмірі посадового окладу за останнім місцем служби, окладу за військовим званням, надбавки за вислугу років, інших щомісячних додаткових видів грошового забезпечення постійного характеру та інші види грошового забезпечення […]
- Указ № 1153/2008Про Положення про проходження громадянами України військової служби у Збройних Силах України, ст. Положення, пункт 82
Призначення військовослужбовців на посади здійснюється: 1) на вищі посади - у порядку просування по службі; 2) на рівнозначні посади: […] 3) на нижчі посади: […]